晋江市教育局
感谢邀请，其实任何一个人都有脾气，面对一群孩子老师有情绪这个事情也在所难免，我相信任何一个幼儿园老师都有烦的时候，但是拿胶布缠嘴这个事情我相信是个正常人、善良和有底线人都不会做出来，她家孩子不吃饭她就拿胶带缠嘴？别说现在是文明社会了，我上幼儿园的时候（本人80后）阿姨都不这样，我觉得招聘老师之前要选择爱这一行的人，而不是只是单纯的混饭吃，但是对于现在的中国可能还是不可能实现，那就希望每一个人都干一行爱一行吧
2023年晋江市公办学校招聘公告
招聘条件的认定参照《2023年晋江市公办学校编外合同教师及卫生保健人员招聘通告》、《2023年晋江市编外合同教师及卫生保健人员招聘岗位条件信息表》（附件2）。
二、补充招聘时间及程序8月25日前，符合招聘条件的应聘人员可携带以下材料到用人单位求职：①《2023年晋江市合同教师聘用审批表》（附件3）一式两份；②身份证、户口簿、毕业证书(学位证书）、教师资格证、普通话证书；③镇级综治证明或派出所无犯罪记录证明。
具体招聘办法由用人单位制定。
对体检结果有异议的应聘人员，可在接到体检结论的7个工作日内申请复检1次，体检结果以复检结果为准。
2.用人单位和合同教师签订劳动合同，按《中华人民共和国劳动合同法》规定执行，其中首签合同采用固定期合同，一般合同期为3年（含试用期）。
3.合同教师在合同期内的跨单位流动按市教育局当年教职工调动工作意见执行，其中基层小学、幼儿园的合同教师可由所在教委（育）办统筹在所属镇（街道）内各校（园）间流动。
5.本通告由市教育局负责解释。