工行大堂经理
我女朋友在拱北工行， 普通柜员 正常提成加底薪一起4500~6000.现金柜员6000+大堂经理 要有客户资源 出一单期缴 提出都是不少的，还有出单奖。我了解的拱北工行的大堂经理 都是8000+嘿嘿
银行大堂助理累死了
问：银行工作累不累？答：很累；问：很累是多累？答：你能想象到曾经拉磨的骡马吗，就是那个累法；问：我不信你说的，不可能！绝对不可能！答：你可以不信我说的，但是你能不信下面同行说的吗？
网友小青：工作岗位柜员，感觉在开门红+春节期间，柜员和大堂们都要累噶了。
注：开门红常指银行首季度既要完成的任务活动。
通常情况下持续一个季度，部分银行从年头红到年尾；通常情况下开门红要求完成年度任务量的一半左右，有些银行会要求完成年度任务量的80%；通常情况下开门红活动会附带激励政策，即员工完成多少指标给予相关奖励，但有些银行会采用拖、卡、扣的手段进行奖励回收，而有些银行甚至压根没有奖励。
曾经，银行理财经理代销保险是可以拿保险公司渠道专员的回点的，而且相当丰厚，那时的代销保险是个香饽饽业务。
如今，随着经济愈加不景气，很多保险公司已经取消了这项福利或者转投给了银行高层，但是理财经理和其他员工面临的保险任务却是逐年增加，保险任务是最不人性的，都感觉在给保险公司打工，还真不如辞职去保险公司，怨气值已然翻了数倍，毕竟，保险有多不好卖早已经被证实无数次了。
网友小黑：大家怎么排解焦虑就是说…… 又是被催卖保险的一天，虽然不出单的话要去集中培训对我来说没什么，但在这段要求出单的时间里非常焦虑，因为在理财经理位置上必须要我出，还要接受着同事阴阳怪气，有点喘不过气来。
注：今年的开门红的保险任务看来是很严重了，没想到目前网上风气大改，曾经抱怨最多的柜员岗位反而被理财经理所取代，结合我问同事的情况，应该没跑了，同事表示：目前基金理财任务量还在可接受范围内，也可能是由于保险任务过重导致忽视了另外几项任务指标的难度。
网友小青：有任务互助的嘛，我可开信用卡或者二类卡其他的任务，深圳。
注：不排除该网友是信用卡专员的可能，怎么说呢，此类人员通常为与银行平行的单位，内部岗位分工我并不是很清楚，但是从以往与他们接触的经验分析，营销信用卡真可谓是累上加累，我见过顶着烈日行走在大市场中的女性信用卡专员，也见过商超摆摊的信用卡专员，甚至见过行走在各大企业财务部门的信用卡专员，这个岗位，赚钱要快是真快，但好像派遣和外包的人员比较多。
网友小绿：有考上公务员或者事业单位的朋友吗？我的基础很差不知道怎么学，我想逃离这里，不想我以后的生活只有完不成的任务和指标。
注：任务和指标可以说是二级分行及以下员工永远的痛，这里目前已经不排除中后台人员了，毕竟全员营销的时代已然开启。
公务员和事业单位香吗？从我的个人经历来看，心理压力较银行小的不是一星半点，工作强度上小的更不是一星半点，读者们别喷，可能我眼界狭窄只局限于我待过的单位了，毕竟，你如果非得杠那就是你赢了。
注：看样子是实在受不了选择裸辞的选手，很有勇气，和我当年的选择一样一样的。
从离开的时候我就知道，以后的路走多远全靠我自己，然后，考了研究生，考了各种证，如今也算自由自在，工作压力？不存在的。
在此，恭喜狱友成功出狱，但今后如何还需要打起十二分的精神完成过渡，千万不要遇到困难选择放弃啊，毕竟路是自己选的，跪着也得走完！往期原创好文推荐：。